1 - Qu’est-ce qu’un entretien ? :
2 - Qui sont les interlocuteurs ? :
3 - Quelles sont les formes d’entretien ? :
4 - Quelles sont les techniques d’entretien ? :
5 - Avant l’entretien, une préparation s’impose… :
6 - Pendant l’entretien ; déroulement et contenu :
7 - Les angoisses du recruteur :
Ce que le recruteur va facilement excuser :
1 - Votre maladresse ! :
2 - Les erreurs à ne pas commettre :
3 - Cas particulier :
L’entretien de pré recrutement par téléphone :
1 - Après l'entretien, son analyse :
2 - S'intégrer dans l'entreprise :
3 - Pour aller plus loin… :
LES QUESTIONS DU RECRUTEUR :
(Approfondissement du parcours du candidat)
Description :
Ce document a pour but de montrer et de donner les techniques qu'il faut appliquer de la part d'un recruteur au sein d'une entreprise.
Phase très importante du recrutement, c’est l'outil le plus fréquemment utilisé
pour la prise de décision d’embauche, pour sélectionner la personne capable de s’adapter
à l’état d’esprit de l’entreprise et au poste proposé. (...)
